Autobuseros alertan escasez de choferes por migración a servicios informales
30 mayo 18Faltante de conductores ronda los 1500
Por: Marianela Sanabria Leandro
Marianela.sanabria@monumental.co.cr
@marianelasl15
La ausencia de oferta de nuevos choferes es una situación que preocupa al sector autobusero del país.
En el 2007, el Consejo de Transporte Público (CTP) reveló la existencia de un déficit de más de 800 conductores de autobús solo en el Gran Área Metropolitana (GAM), una cifra que actualmente asciende los 1500.
La faltante se refleja principalmente en la dinámica de trabajo de muchas empresas, que a diario incurren al aumento de horas extras para poder suplir las carreras en calidad y tiempo.
De acuerdo con la directora ejecutiva de la Cámara Nacional de Transporte (Canatrans), Silvia Bolaños, la carencia aumenta especialmente por la migración de choferes a servicios informales como la plataforma Uber.
El ministerio de Trabajo ha documentado el faltante desde años atrás y con base en la situación, ha otorgado permisos a trabajadores extranjeros.
Sin embargo, Bolaños afirma que tanto la Cámara como el ministerio siguen trabajando por reducir la escasez.
El pasado lunes, la Cámara y el ministerio realizaron una reunión para coordinar acciones focalizadas en resolver con urgencia el déficit.
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