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Sindicatos atrasan referendo de salario mínimo por lucha de empleo público

28/09/2016 10:42 am

Salarios para empleados del sector privado

 

Por: Karina Porras Díaz

karina.porras@monumental.co.cr

@karinaporrasd

La búsqueda de 160 mil firmas para llevar a referéndum el salario mínimo del sector privado sufre se mantiene paralizada.

Hace casi tres meses los sindicatos presentaron al Tribunal Supremo de Elecciones (TSE), 20 mil formularios para que fueran sellados y poder de esta manera dar inicio con la recolección de las firmas.

El atraso en el proceso se debe a la lucha de los sindicatos para frenar los proyectos de empleo público que están en la Asamblea Legislativa.

Así lo indicó el secretario general de la Asociación Nacional de Empleados Públicos y Privados (ANEP), Albino Vargas.

Vargas recordó que con el referéndum busca un incremento en el salario de los trabajadores privados.

Actualmente, en promedio el salario mínimo para este sector es de ¢280 mil, y la iniciativa busca que de manera gradual; es decir,  en cuatro años alcance los ¢450 mil.

Los empresarios y la Cámara de Industrias se oponen a esta iniciativa.

Para la Unión Costarricense de Cámaras y Asociaciones del Sector Empresarial Privado (UCCAEP), aumentar el salario privado de la manera que lo propone el gremio sindical, traería desempleo.

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